Dada que la suspensión de las clases ha coincidido con la realización de exámenes, entre ellos, los exámenes de incidencias, además de las medidas encaminadas a evitar la celebración de reuniones, el equipo directivo ha tomado la decisión haciendo uso de la autonomía pedagógica y organizativa del Centro de aplazar la realización de reuniones de la 2ª Evaluación parcial y por tanto todo el procedimiento administrativo que conlleva.
Ante la situación de excepcionalidad que vivimos, habida cuenta de que las notas de la 2º evaluación son meramente informativas, trasladaremos la celebración de las sesiones de evaluación y la información a las familias a otro período en el que podamos garantizar el procedimiento de la evaluación, una vez restablecida la normalidad, todo ello además con la seguridad jurídica añadida de suspensión de los plazos administrativos que establece el Real Decreto por el que se declara el estado de alarma para la gestión de la situación de crisis sanitaria ocasionada por el COVID-19.
En otro orden de cosas, el Ministerio de Educación y FP y las CCAA han acordado flexibilizar las fechas, forma y duración de la FCT y FP Dual para que todos los alumnos de Formación Profesional puedan finalizar su curso académico y lograr la titulación a pesar de las circunstancias excepcionales.
La duración de la FCT se limita de manera excepcional a las horas recogidas en la normativa básica, es decir 220 horas. Asimismo, se integrará de forma excepcional el módulo de FCT con un módulo de proyecto para que se puedan abordar los objetivos asociados al entorno laboral. Esta medida afectará tanto a los CFGM, como a la FP Básica.
Por otro lado, existe la incertidumbre con respecto al alumnado de FP Dual de si podrá ser contabilizado como dual pese a no estar realizando las horas en las empresas actualmente. Esto es, hay alumnado que debido a esta situación no podrá alcanzar las 530 horas mínimas de formación en la empresa entre primer y segundo curso.
Se está trabajando para intentar que el alumnado se vea perjudicado lo menos posible por la situación actual. El mínimo de horas que nuestro alumnado actualmente realiza en la empresa (530 +FCT) es superior a lo que marca el Real Decreto (un 33% de 2000 horas=660 horas). Por tanto, siempre que nos manejemos dentro de los límites del Real Decreto, estas cantidades se podrán ajustar desde nuestra comunidad en un futuro, para atender a este alumnado.
Estaremos pendientes de las instrucciones que vayamos recibiendo.
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